ملف بيانات عن جمهور Employment في بلجيكا: من يشتري ومن يتابع ومن يهتم — منمذج من أكثر من اثني عشر مصدرًا للإشارات الرقمية. يبلغ حجم جمهور Employment المقدّر 2,375,436 شخص في بلجيكا.
يبلغ حجم جمهور Employment المقدّر 2,375,436 شخص في بلجيكا. 54.1% إناث و45.9% ذكور، ومتوسط العمر 44.6. أبرز أوجه التقارب مع العلامات التجارية: Psychology, Kitchen, Lodging, Innovation, Employment website.
تشمل أبرز أوجه التقارب مع العلامات التجارية Psychology, Kitchen, Lodging، وأقواها Psychology بمعدل 1.52× من متوسط الدولة.
ديموغرافيًا، يميل جمهور Employment إلى أن يكون متوازن بمتوسط عمر 44.6، ويتجاوز المتوسط في سمات شخصية مثل Career Orientation, Patriotism.
الجمهور النمطي لـEmployment في بلجيكا متوازن، بمتوسط عمر يقارب 44.6 عامًا، وبميول Career Orientation قوية وتقارب ملحوظ مع Psychology.
الأرقام الرئيسية التي تميّز ملف Employment في بلجيكا.
54.1% إناث و45.9% ذكور، ومتوسط العمر 44.6.
| المؤشر | القيمة |
|---|---|
| إناث | 54.1% |
| ذكور | 45.9% |
| متوسط العمر | 44.6 |
| حجم الجمهور المقدّر | 2,375,436 |
| الفئة العمرية | الحصة | % |
|---|---|---|
| 16-19 | 8% | |
| 20-29 | 17% | |
| 30-39 | 18% | |
| 40-49 | 23% | |
| 50+ | 34% |
من جمهور Employment العالمي مصدره بلجيكا.
| الدولة | الحصة |
|---|---|
| United States | 23.1% |
| United Kingdom | 5.0% |
| India | 4.6% |
أقوى الاهتمامات المتقاطعة لجمهور Employment — علامات تجارية وموضوعات وأشخاص معًا.
| # | · | الاهتمام | الفئة | التقارب | × |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Employment website | Business & Career | 2.63× | ||
| 02 | Randstad | Business & Career | 2.62× | ||
| 03 | Entry-level job | Business & Career | 2.58× | ||
| 04 | Employment agency | Business & Career | 2.20× | ||
| 05 | Lodging | Travel & Leisure | 2.06× | ||
| 06 | Job interview | Business & Career | 2.04× | ||
| 07 | Innovation | Business & Career | 1.94× | ||
| 08 | Freelancer | Business & Career | 1.80× | ||
| 09 | Mortgage loans | Business & Career | 1.79× | ||
| 10 | Refrigerator | Home & Garden | 1.76× | ||
| 11 | Self-employment | Business & Career | 1.69× | ||
| 12 | Volunteering | Politics & Society | 1.65× | ||
| 13 | Customer service | Business & Career | 1.59× | ||
| 14 | Amsterdam | Travel & Leisure | 1.58× | ||
| 15 | Pizza | Food & Beverages | 1.58× | ||
| 16 | Starter home | Home & Garden | 1.58× | ||
| 17 | Greece | Travel & Leisure | 1.58× | ||
| 18 | Dinner | Food & Beverages | 1.53× | ||
| 19 | Psychology | Business & Career | 1.52× | ||
| 20 | Kitchen | Home & Garden | 1.52× |
القيم الأعلى من 1.00× تفوق متوسط الدولة، والقيم الأدنى منها تقلّ عنه.
| السمة | المجموعة | الانحراف | الدرجة |
|---|---|---|---|
| Career Orientation | POWER | 1.68× | |
| Patriotism | CONSERVATISM | 1.49× | |
| Mindfulness | BALANCE | 1.31× |
| السمة | المجموعة | الانحراف | الدرجة |
|---|---|---|---|
| Creativity | OPEN | 0.81× | |
| DIY Mentality | THRILL | 0.86× | |
| Sustainability | BALANCE | 0.95× |
ملفات ذات صلة وقوائم ترتيب والجمهور نفسه في أسواق أخرى.
حجم الجمهور هو العدد المقدّر للأشخاص في بلجيكا الذين يبحثون بنشاط عن Employment. والتقارب نسبة تجاوز: تعني 2.0× أن احتمال تفاعل الجمهور مع تلك العلامة التجارية أو السمة يبلغ ضعف متوسط الدولة. أما الوصول فهو العدد المقدّر لأفراد الجمهور في منطقة ما. وتُرتَّب جداول المناطق والتقارب مع العلامات التجارية من أقوى إشارة إلى أضعفها.
أُنشئ ملف الجمهور هذا بواسطة Rascasse من إشارات سلوك البحث المجهولة الهوية عبر بلجيكا. للاطلاع على المنهجية راجع المنهجية. قيم التقارب هي نسب تجاوز مقارنةً بمتوسط الدولة (1.0 = خط الأساس). وأحجام الجماهير مقدّرة وليست مقاسة.
من العلامات التجارية العالمية الموجّهة للجماهير الواسعة إلى الشرائح المحلية المتخصصة — استكشف المكتبة الكاملة واطّلع على طبقات الذكاء المتضمَّنة.