ملف بيانات عن جمهور Career في إندونيسيا: من يشتري ومن يتابع ومن يهتم — منمذج من أكثر من اثني عشر مصدرًا للإشارات الرقمية. يبلغ حجم جمهور Career المقدّر 2,755,056 شخص في إندونيسيا.
يبلغ حجم جمهور Career المقدّر 2,755,056 شخص في إندونيسيا. 49.0% إناث و51.0% ذكور، ومتوسط العمر 32.7. أبرز أوجه التقارب مع العلامات التجارية: LinkedIn, Traveloka, Self-employment, Career development, Innovation.
تشمل أبرز أوجه التقارب مع العلامات التجارية LinkedIn, Traveloka, Self-employment، وأقواها LinkedIn بمعدل 2.19× من متوسط الدولة.
ديموغرافيًا، يميل جمهور Career إلى أن يكون متوازن بمتوسط عمر 32.7، ويتجاوز المتوسط في سمات شخصية مثل Career Orientation, Risk Appetite.
الجمهور النمطي لـCareer في إندونيسيا متوازن، بمتوسط عمر يقارب 32.7 عامًا، وبميول Career Orientation قوية وتقارب ملحوظ مع LinkedIn.
الأرقام الرئيسية التي تميّز ملف Career في إندونيسيا.
49.0% إناث و51.0% ذكور، ومتوسط العمر 32.7.
| المؤشر | القيمة |
|---|---|
| إناث | 49.0% |
| ذكور | 51.0% |
| متوسط العمر | 32.7 |
| حجم الجمهور المقدّر | 2,755,056 |
| الفئة العمرية | الحصة | % |
|---|---|---|
| 16-19 | 26% | |
| 20-29 | 36% | |
| 30-39 | 20% | |
| 40-49 | 12% | |
| 50+ | 6% |
من جمهور Career العالمي مصدره إندونيسيا.
| الدولة | الحصة |
|---|---|
| United States | 26.2% |
| Japan | 6.1% |
| India | 5.9% |
أقوى الاهتمامات المتقاطعة لجمهور Career — علامات تجارية وموضوعات وأشخاص معًا.
| # | · | الاهتمام | الفئة | التقارب | × |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Employment website | Business & Career | 3.01× | ||
| 02 | Employment agency | Business & Career | 2.81× | ||
| 03 | Data science | Business & Career | 2.48× | ||
| 04 | Self-employment | Business & Career | 2.30× | ||
| 05 | Career development | Business & Career | 2.30× | ||
| 06 | Telecommuting | Business & Career | 2.25× | ||
| 07 | Internet & Social Media | 2.19× | |||
| 08 | International education | Business & Career | 2.13× | ||
| 09 | Self-love | Health | 2.05× | ||
| 10 | Innovation | Business & Career | 1.95× | ||
| 11 | NASDAQ | Business & Career | 1.82× | ||
| 12 | Scholarship | Kids & Family | 1.76× | ||
| 13 | Lottery | Games | 1.74× | ||
| 14 | Linux | Technology & Electronics | 1.73× | ||
| 15 | Health insurance | Business & Career | 1.69× | ||
| 16 | Digital art | Arts & Culture | 1.69× | ||
| 17 | Traveloka | Travel & Leisure | 1.66× | ||
| 18 | Retail banking | Business & Career | 1.64× | ||
| 19 | Mobile payment | Business & Career | 1.58× | ||
| 20 | Garuda Indonesia | Travel & Leisure | 1.56× |
القيم الأعلى من 1.00× تفوق متوسط الدولة، والقيم الأدنى منها تقلّ عنه.
| السمة | المجموعة | الانحراف | الدرجة |
|---|---|---|---|
| Career Orientation | POWER | 1.79× | |
| Risk Appetite | THRILL | 1.60× | |
| Tradition | CONSERVATISM | 1.39× |
| السمة | المجموعة | الانحراف | الدرجة |
|---|---|---|---|
| Extroversion | THRILL | 0.79× | |
| Creativity | OPEN | 0.81× | |
| Indulgence | JOY | 0.81× |
ملفات ذات صلة وقوائم ترتيب والجمهور نفسه في أسواق أخرى.
حجم الجمهور هو العدد المقدّر للأشخاص في إندونيسيا الذين يبحثون بنشاط عن Career. والتقارب نسبة تجاوز: تعني 2.0× أن احتمال تفاعل الجمهور مع تلك العلامة التجارية أو السمة يبلغ ضعف متوسط الدولة. أما الوصول فهو العدد المقدّر لأفراد الجمهور في منطقة ما. وتُرتَّب جداول المناطق والتقارب مع العلامات التجارية من أقوى إشارة إلى أضعفها.
أُنشئ ملف الجمهور هذا بواسطة Rascasse من إشارات سلوك البحث المجهولة الهوية عبر إندونيسيا. للاطلاع على المنهجية راجع المنهجية. قيم التقارب هي نسب تجاوز مقارنةً بمتوسط الدولة (1.0 = خط الأساس). وأحجام الجماهير مقدّرة وليست مقاسة.
من العلامات التجارية العالمية الموجّهة للجماهير الواسعة إلى الشرائح المحلية المتخصصة — استكشف المكتبة الكاملة واطّلع على طبقات الذكاء المتضمَّنة.