Rascasse Audience Intelligence

جمهور Job hunting في النمسا

ملف بيانات عن جمهور Job hunting في النمسا: من يشتري ومن يتابع ومن يهتم — منمذج من أكثر من اثني عشر مصدرًا للإشارات الرقمية. يبلغ حجم جمهور Job hunting المقدّر 1,024,202 شخص في النمسا.

يبلغ متوسط عمر معجب Job hunting في النمسا 43.6 عامًا، والجمهور متوازن، ويتركّز بصورة أساسية في Vienna.

يتركّز الجمهور في Vienna, Lower Austria, Upper Austria.

تشمل أبرز أوجه التقارب مع العلامات التجارية Job interview, Employment website, Billa (supermarket)، وأقواها Job interview بمعدل 10.45× من متوسط الدولة.

ديموغرافيًا، يميل جمهور Job hunting إلى أن يكون متوازن بمتوسط عمر 43.6، ويتجاوز المتوسط في سمات شخصية مثل Career Orientation, Family Orientation.

مقارنةً بخط الأساس الوطني، يُظهر هذا الجمهور أنماطًا مميّزة عبر 20 من أوجه التقارب مع العلامات التجارية و5 منطقة تتابعها Rascasse.

الجمهور النمطي لـJob hunting في النمسا متوازن، بمتوسط عمر يقارب 43.6 عامًا، وبميول Career Orientation قوية وتقارب ملحوظ مع Job interview.

الفئة: Business & Career · النوع: Topic

تأتي بيانات هذه الصفحة من لوحة الجماهير لدى Rascasse، ويجري تحديثها شهريًا من إشارات البحث والتواصل الاجتماعي والتصفّح. حتى 2026-08-13.

القسم 01

لمحة سريعة

الأرقام الرئيسية التي تميّز ملف Job hunting في النمسا.

حجم الجمهور
1M
في النمسا
الجنس
51.5%
48.5% ذكور
العمر
43.6
متوسط السنوات
المرتبة في الدولة
#500
Topic في النمسا
شكل 01

اهتمام البحث · اتجاه 12 شهرًا

-37%
مقارنةً بالعام الماضي
JanMarMayJulSepNov
عمليات بحث شهرية · المصدر: Rascasse Audience Intelligence
القسم 02

البيانات الديموغرافية لمعجبي Job hunting

51.5% إناث و48.5% ذكور، ومتوسط العمر 43.6.

شكل 02

التوزيع حسب الجنس

51.5%
إناث
48.5%
ذكور
التوزيع الديموغرافي لجمهور Job hunting في النمسا
المؤشرالقيمة
إناث51.5%
ذكور48.5%
متوسط العمر43.6
حجم الجمهور المقدّر1,024,202
شكل 03

التوزيع حسب العمر

Ø 43.6
متوسط السنوات
التوزيع العمري لجمهور Job hunting في النمسا
الفئة العمريةالحصة%
16-197%
20-2919%
30-3922%
40-4926%
50+27%
شكل 04

التوزيع العالمي

0.9%

من جمهور Job hunting العالمي مصدره النمسا.

حصة التوزيع العالمي لجمهور Job hunting حسب الدولة
الدولةالحصة
United States19.5%
Germany7.9%
Japan7.0%
القسم 03
التقارب (×) = مدى احتمال أن يقيم أحد أفراد هذا الجمهور في منطقة ما مقارنةً بمتوسط النمسا. مثال: 2.0× يعني تركّزًا يبلغ ضعف المتوسط الوطني.

الجغرافيا

أين يبلغ جمهور Job hunting في النمسا أقصى قوته.

شكل 05

أبرز المناطق حسب التقارب

معجبو Job hunting حسب المنطقة: أبرز المناطق في النمسا
#المنطقةالوصولالتقارب×
01Tyrol~70K1.06×
02Upper Austria~100K1.02×
03Lower Austria~100K1.01×
04Styria~100K0.98×
05Vienna~200K0.93×
القسم 04
علامات تجارية وكيانات يتجاوز فيها هذا الجمهور متوسط الدولة.

اهتمامات الجمهور وتقاربه

أقوى الاهتمامات المتقاطعة لجمهور Job hunting — علامات تجارية وموضوعات وأشخاص معًا.

شكل 07

أبرز الاهتمامات المتقاطعة، مرتّبة حسب التقارب

أبرز أوجه التقارب مع العلامات التجارية (تجاوز متوسط الدولة) لجمهور Job hunting
#·الاهتمامالفئةالتقارب×
01Forex Online TradingBusiness & Career10.54×
02Job interviewBusiness & Career10.45×
03Job fairBusiness & Career8.24×
04Employment websiteBusiness & Career7.84×
05Employment agencyBusiness & Career5.66×
06Career developmentBusiness & Career5.13×
07Sustainable energyHome & Garden3.12×
08TripAdvisorTravel & Leisure3.01×
09InnovationBusiness & Career2.62×
10Renewable energyBusiness & Career2.27×
11RyanairTravel & Leisure2.20×
12LidlShopping2.05×
13EBayShopping2.04×
14HornbachShopping1.83×
15Austrian AirlinesTravel & Leisure1.80×
16CookingFood & Beverages1.77×
17VeganismFood & Beverages1.71×
18CoffeeFood & Beverages1.71×
19Billa (supermarket)Shopping1.69×
20Home improvementHome & Garden1.52×
القسم 05
أبرز ست سمات شخصية يتجاوز فيها هذا الجمهور المتوسط (1.0 = متوسط الدولة).

شخصية جمهور Job hunting

القيم الأعلى من 1.00× تفوق متوسط الدولة، والقيم الأدنى منها تقلّ عنه.

شكل 08

الانحراف عن المتوسط الوطني

ما يبرز
أقوى الميول
أبرز السمات الشخصية التي يتجاوز فيها جمهور Job hunting المتوسط · ما يبرز
السمةالمجموعةالانحرافالدرجة
Career OrientationPOWER5.42×
Family OrientationCONSERVATISM2.49×
TravellingTHRILL1.63×
خط الأساس 1.00×
ما يتراجع
أضعف الميول
أبرز السمات الشخصية التي يتجاوز فيها جمهور Job hunting المتوسط · ما يتراجع
السمةالمجموعةالانحرافالدرجة
IndividualismJOY0.81×
ExtroversionTHRILL0.87×
SpiritualityBALANCE0.97×
خط الأساس 1.00×
القسم 06

الأسئلة الشائعة

01

كم عدد معجبي Job hunting في النمسا؟

يبلغ حجم جمهور Job hunting المقدّر 1,024,202 شخص في النمسا، ويتركّز في Vienna وLower Austria.

02

ما توزيع الجنس والعمر بين معجبي Job hunting؟

51.5% من معجبي Job hunting إناث و48.5% ذكور، بمتوسط عمر 43.6 عامًا.

03

ما العلامات التجارية الأكثر تفضيلًا لدى معجبي Job hunting؟

يُظهر معجبو Job hunting أقوى تقارب مع Job interview (10.45×) وEmployment website (7.84×) وBilla (supermarket) (1.69×) مقارنةً بمتوسط الدولة.

04

أين يعيش معجبو Job hunting في النمسا؟

يتركّز معجبو Job hunting في النمسا أكثر ما يكون في Vienna (الوصول ~200K) وLower Austria (الوصول ~100K) وUpper Austria (الوصول ~100K). وتستحوذ هذه المناطق الثلاث على أكبر حصة من الجمهور النشط.

05

ما العلامات التجارية الأخرى التي يفضّلها معجبو Job hunting أيضًا؟

إلى جانب Job hunting نفسها، يتجاوز الجمهور المتوسط في Employment website (7.84×) وBilla (supermarket) (1.69×) وLidl (2.05×) وJob fair (8.24×) مقارنةً بمتوسط النمسا.

ملحق

استكشف جماهير أخرى

ملفات ذات صلة وقوائم ترتيب والجمهور نفسه في أسواق أخرى.

كيف تقرأ هذه البيانات

حجم الجمهور هو العدد المقدّر للأشخاص في النمسا الذين يبحثون بنشاط عن Job hunting. والتقارب نسبة تجاوز: تعني 2.0× أن احتمال تفاعل الجمهور مع تلك العلامة التجارية أو السمة يبلغ ضعف متوسط الدولة. أما الوصول فهو العدد المقدّر لأفراد الجمهور في منطقة ما. وتُرتَّب جداول المناطق والتقارب مع العلامات التجارية من أقوى إشارة إلى أضعفها.

عن ملف الجمهور هذا

أُنشئ ملف الجمهور هذا بواسطة Rascasse من إشارات سلوك البحث المجهولة الهوية عبر النمسا. للاطلاع على المنهجية راجع المنهجية. قيم التقارب هي نسب تجاوز مقارنةً بمتوسط الدولة (1.0 = خط الأساس). وأحجام الجماهير مقدّرة وليست مقاسة.

النطاق والتغطية
+500,000 جمهور جاهز للاستخدام في أكثر من 170 دولة

من العلامات التجارية العالمية الموجّهة للجماهير الواسعة إلى الشرائح المحلية المتخصصة — استكشف المكتبة الكاملة واطّلع على طبقات الذكاء المتضمَّنة.

اطّلع على الأسعار ←