ملف بيانات عن جمهور Job hunting في فنلندا: من يشتري ومن يتابع ومن يهتم — منمذج من أكثر من اثني عشر مصدرًا للإشارات الرقمية. يبلغ حجم جمهور Job hunting المقدّر 612,285 شخص في فنلندا.
يبلغ حجم جمهور Job hunting المقدّر 612,285 شخص في فنلندا. 60.2% إناث و39.8% ذكور، ومتوسط العمر 46.3. أبرز أوجه التقارب مع العلامات التجارية: Finnair, LinkedIn, Career development, Employment website, Google.
تشمل أبرز أوجه التقارب مع العلامات التجارية Finnair, LinkedIn, Career development، وأقواها Finnair بمعدل 2.04× من متوسط الدولة.
ديموغرافيًا، يميل جمهور Job hunting إلى أن يكون أميل إلى الإناث بمتوسط عمر 46.3، ويتجاوز المتوسط في سمات شخصية مثل Career Orientation, Need for Security.
الجمهور النمطي لـJob hunting في فنلندا أميل إلى الإناث، بمتوسط عمر يقارب 46.3 عامًا، وبميول Career Orientation قوية وتقارب ملحوظ مع Finnair.
الأرقام الرئيسية التي تميّز ملف Job hunting في فنلندا.
60.2% إناث و39.8% ذكور، ومتوسط العمر 46.3.
| المؤشر | القيمة |
|---|---|
| إناث | 60.2% |
| ذكور | 39.8% |
| متوسط العمر | 46.3 |
| حجم الجمهور المقدّر | 612,285 |
| الفئة العمرية | الحصة | % |
|---|---|---|
| 16-19 | 5% | |
| 20-29 | 14% | |
| 30-39 | 19% | |
| 40-49 | 27% | |
| 50+ | 35% |
من جمهور Job hunting العالمي مصدره فنلندا.
| الدولة | الحصة |
|---|---|
| United States | 19.5% |
| Germany | 7.9% |
| Japan | 7.0% |
أقوى الاهتمامات المتقاطعة لجمهور Job hunting — علامات تجارية وموضوعات وأشخاص معًا.
| # | · | الاهتمام | الفئة | التقارب | × |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Employment website | Business & Career | 5.58× | ||
| 02 | Career development | Business & Career | 4.96× | ||
| 03 | Employment agency | Business & Career | 3.85× | ||
| 04 | Innovation | Business & Career | 3.47× | ||
| 05 | Internet & Social Media | 3.07× | |||
| 06 | Internet & Social Media | 2.10× | |||
| 07 | Finnair | Travel & Leisure | 2.04× | ||
| 08 | Danske Bank | Business & Career | 1.95× | ||
| 09 | Stockmann | Shopping | 1.84× | ||
| 10 | Higher education | Business & Career | 1.76× | ||
| 11 | Happiness | Health | 1.72× | ||
| 12 | Dogs | Pets & Animals | 1.72× | ||
| 13 | Kitchen | Home & Garden | 1.72× | ||
| 14 | Internet & Social Media | 1.68× | |||
| 15 | Apartment | Business & Career | 1.62× | ||
| 16 | Intersport | Shopping | 1.62× | ||
| 17 | Shoes | Fashion & Accessoires | 1.61× | ||
| 18 | Nature | Home & Garden | 1.55× | ||
| 19 | Internet & Social Media | 1.53× | |||
| 20 | Biltema | Business & Career | 1.51× |
القيم الأعلى من 1.00× تفوق متوسط الدولة، والقيم الأدنى منها تقلّ عنه.
| السمة | المجموعة | الانحراف | الدرجة |
|---|---|---|---|
| Career Orientation | POWER | 2.45× | |
| Need for Security | CONSERVATISM | 1.59× | |
| Community Orientation | OPEN | 1.46× |
| السمة | المجموعة | الانحراف | الدرجة |
|---|---|---|---|
| Creativity | OPEN | 0.84× | |
| Mindfulness | BALANCE | 0.90× | |
| DIY Mentality | THRILL | 0.92× |
ملفات ذات صلة وقوائم ترتيب والجمهور نفسه في أسواق أخرى.
حجم الجمهور هو العدد المقدّر للأشخاص في فنلندا الذين يبحثون بنشاط عن Job hunting. والتقارب نسبة تجاوز: تعني 2.0× أن احتمال تفاعل الجمهور مع تلك العلامة التجارية أو السمة يبلغ ضعف متوسط الدولة. أما الوصول فهو العدد المقدّر لأفراد الجمهور في منطقة ما. وتُرتَّب جداول المناطق والتقارب مع العلامات التجارية من أقوى إشارة إلى أضعفها.
أُنشئ ملف الجمهور هذا بواسطة Rascasse من إشارات سلوك البحث المجهولة الهوية عبر فنلندا. للاطلاع على المنهجية راجع المنهجية. قيم التقارب هي نسب تجاوز مقارنةً بمتوسط الدولة (1.0 = خط الأساس). وأحجام الجماهير مقدّرة وليست مقاسة.
من العلامات التجارية العالمية الموجّهة للجماهير الواسعة إلى الشرائح المحلية المتخصصة — استكشف المكتبة الكاملة واطّلع على طبقات الذكاء المتضمَّنة.