Um perfil de dados das pessoas que compram, seguem e valorizam Job em Suíça — modelado a partir de mais de doze fontes de sinais digitais. Job tem uma audiência estimada de 1,027,267 pessoas em Suíça.
Job tem uma audiência estimada de 1,027,267 pessoas em Suíça. 56.1% são mulheres, 43.9% são homens, idade média 39.6. Principais afinidades de marca: Employment website, LinkedIn, Hornbach, Aldi, Innovation.
As principais afinidades de marca incluem Employment website, LinkedIn, Hornbach, com a maior sobre-indexação em Employment website (9.12× a média do país).
Demograficamente, a audiência de Job pende para o feminino com uma idade média de 39.6 anos e sobre-indexa em traços de personalidade como Community Orientation, Career Orientation.
O fã típico de Job em Suíça é para o feminino, com cerca de 39.6 anos, com fortes tendências para Community Orientation e uma notável afinidade por Employment website.
Os números-chave que caracterizam o perfil de Job em Suíça.
56.1% são mulheres, 43.9% são homens, idade média 39.6.
| Métrica | Valor |
|---|---|
| Mulheres | 56.1% |
| Homens | 43.9% |
| Idade média | 39.6 |
| Tamanho estimado da audiência | 1,027,267 |
| Faixa etária | Quota | % |
|---|---|---|
| 16-19 | 15% | |
| 20-29 | 23% | |
| 30-39 | 21% | |
| 40-49 | 22% | |
| 50+ | 19% |
da audiência mundial de Job vem de Suíça.
| País | Quota |
|---|---|
| United States | 20.8% |
| India | 8.2% |
| Germany | 6.8% |
Os interesses cruzados mais fortes da audiência de Job — marcas, temas e pessoas combinados.
| # | · | Interesse | Categoria | Afinidade | × |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Employment website | Business & Career | 9.12× | ||
| 02 | Internet & Social Media | 6.52× | |||
| 03 | Vehicle insurance | Cars & Mobility | 3.06× | ||
| 04 | Innovation | Business & Career | 2.53× | ||
| 05 | Transfermarkt | Sports | 2.49× | ||
| 06 | Sustainable energy | Home & Garden | 2.17× | ||
| 07 | Hornbach | Shopping | 2.13× | ||
| 08 | First class travel | Travel & Leisure | 2.03× | ||
| 09 | Charity and causes | Business & Career | 2.00× | ||
| 10 | Renewable energy | Business & Career | 1.91× | ||
| 11 | Aldi | Shopping | 1.80× | ||
| 12 | Electronics | Technology & Electronics | 1.79× | ||
| 13 | FC Bayern Munich | Sports | 1.76× | ||
| 14 | Zara | Shopping | 1.72× | ||
| 15 | Festival | Music & Radio | 1.71× | ||
| 16 | Wikipedia | Internet & Social Media | 1.68× | ||
| 17 | FC Basel | Sports | 1.59× | ||
| 18 | Education | Business & Career | 1.58× | ||
| 19 | Higher education | Business & Career | 1.56× | ||
| 20 | Shopping malls | Shopping | 1.55× |
Valores acima de 1,00× estão acima da média do país; abaixo de 1,00×, abaixo dela.
| Traço | Cluster | Desvio | Pontuação |
|---|---|---|---|
| Community Orientation | OPEN | 1.70× | |
| Career Orientation | POWER | 1.67× | |
| Patriotism | CONSERVATISM | 1.61× |
| Traço | Cluster | Desvio | Pontuação |
|---|---|---|---|
| DIY Mentality | THRILL | 0.76× | |
| Extroversion | THRILL | 0.81× | |
| Creativity | OPEN | 0.88× |
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O tamanho da audiência é o número estimado de pessoas em Suíça que pesquisam ativamente Job. A afinidade é um rácio de sobre-indexação: 2,0× significa que a audiência tem o dobro da probabilidade de interagir com essa marca ou traço face à média do país. O alcance é o número estimado de membros da audiência numa região. As tabelas de regiões e afinidades de marca estão ordenadas do sinal mais forte ao mais fraco.
Este perfil de audiência é gerado pela Rascasse a partir de sinais anonimizados de comportamento de pesquisa em Suíça. Para a metodologia consulta metodologia. Os valores de afinidade são rácios de sobre-indexação face à média do país (1,0 = linha de base). Os tamanhos de audiência são estimados, não medidos.
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