Ein Datenprofil der Menschen, die Job in Niederlande kaufen, verfolgen und schätzen — modelliert aus mehr als zwölf digitalen Signalquellen. Job hat eine geschätzte Zielgruppe von 1,610,461 Personen in Niederlande.
Der durchschnittliche Job-Fan in Niederlande ist 42.3 Jahre alt, eher weiblich, und lebt vor allem in Zuid-Holland.
Die Zielgruppe konzentriert sich auf Zuid-Holland, North Holland, North Brabant.
Zu den Top-Markenaffinitäten zählen Employment website, Indeed.com, Rabobank, mit der stärksten Überindexierung bei Employment website (6.11× Landesdurchschnitt).
Demografisch ist die Job-Zielgruppe eher weiblich mit einem Durchschnittsalter von 42.3 Jahren und überindexiert bei Persönlichkeitsmerkmalen wie Career Orientation, Family Orientation.
Im Vergleich zur Landes-Basis zeigt diese Zielgruppe markante Muster über 20 Markenaffinitäten und 12 von Rascasse erfasste Regionen.
Der typische Job-Fan in Niederlande ist eher weiblich, etwa 42.3 Jahre alt, mit ausgeprägten Career Orientation-Tendenzen und einer deutlichen Affinität zu Employment website.
Die Kennzahlen, die das Job-Profil in Niederlande charakterisieren.
55.1% sind weiblich, 44.9% männlich, Durchschnittsalter 42.3.
| Metrik | Wert |
|---|---|
| Weiblich | 55.1% |
| Männlich | 44.9% |
| Durchschnittsalter | 42.3 |
| Geschätzte Zielgruppengröße | 1,610,461 |
| Altersgruppe | Anteil | % |
|---|---|---|
| 16-19 | 14% | |
| 20-29 | 18% | |
| 30-39 | 18% | |
| 40-49 | 22% | |
| 50+ | 28% |
der weltweiten Job-Zielgruppe entfallen auf Niederlande.
| Land | Anteil |
|---|---|
| United States | 20.8% |
| India | 8.2% |
| Germany | 6.8% |
Wo die Job-Zielgruppe in Niederlande am stärksten ist.
| # | Region | Reichweite | Affinität | × |
|---|---|---|---|---|
| 01 | North Holland | ~400K | 1.34× | |
| 02 | Zuid-Holland | ~500K | 1.23× | |
| 03 | Utrecht | ~100K | 1.16× | |
| 04 | Gelderland | ~200K | 1.15× | |
| 05 | North Brabant | ~300K | 1.10× | |
| 06 | Flevoland | ~50K | 1.09× | |
| 07 | Overijssel | ~100K | 0.92× | |
| 08 | Limburg | ~90K | 0.86× | |
| 09 | Friesland | ~50K | 0.86× | |
| 10 | Groningen | ~50K | 0.86× | |
| 11 | Drenthe | ~40K | 0.79× | |
| 12 | Zeeland | ~20K | 0.68× |
Die stärksten Cross-Interessen der Job-Zielgruppe — Marken, Themen und Personen kombiniert.
| # | · | Interesse | Kategorie | Affinität | × |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Employment website | Business & Career | 6.11× | ||
| 02 | Job interview | Business & Career | 4.56× | ||
| 03 | Internet & Social Media | 4.21× | |||
| 04 | Career development | Business & Career | 3.39× | ||
| 05 | Indeed.com | Business & Career | 3.12× | ||
| 06 | Employment agency | Business & Career | 2.99× | ||
| 07 | Sunweb | Travel & Leisure | 2.82× | ||
| 08 | Innovation | Business & Career | 2.58× | ||
| 09 | Rabobank | Business & Career | 2.10× | ||
| 10 | Internet & Social Media | 2.07× | |||
| 11 | Jumbo (supermarket) | Shopping | 1.83× | ||
| 12 | TUI | Travel & Leisure | 1.76× | ||
| 13 | Hornbach | Shopping | 1.72× | ||
| 14 | Voetbal International | Sports | 1.66× | ||
| 15 | Charity and causes | Business & Career | 1.62× | ||
| 16 | Voetbalprimeur | Sports | 1.60× | ||
| 17 | Aldi | Shopping | 1.58× | ||
| 18 | Hair products | Beauty & Wellness | 1.56× | ||
| 19 | Banking | Business & Career | 1.56× | ||
| 20 | voetbalzone | Sports | 1.55× |
Werte über 1,00× liegen über dem Landesdurchschnitt, Werte darunter entsprechend darunter.
| Merkmal | Cluster | Abweichung | Wert |
|---|---|---|---|
| Career Orientation | POWER | 2.51× | |
| Family Orientation | CONSERVATISM | 1.63× | |
| Social Media Usage | JOY | 1.43× |
| Merkmal | Cluster | Abweichung | Wert |
|---|---|---|---|
| Creativity | OPEN | 0.78× | |
| Design Affinity | PREMIUM | 0.78× | |
| DIY Mentality | THRILL | 0.85× |
Job hat eine geschätzte Zielgruppe von 1,610,461 Personen in Niederlande, konzentriert auf Zuid-Holland und North Holland.
55.1% der Job-Fans sind weiblich, 44.9% männlich, das Durchschnittsalter liegt bei 42.3 Jahren.
Job-Fans zeigen die stärkste Markenaffinität zu Employment website (6.11×), Indeed.com (3.12×) und Rabobank (2.1×) gegenüber dem Landesdurchschnitt.
Job-Fans in Niederlande konzentrieren sich vor allem auf Zuid-Holland (Reichweite ~500K), North Holland (Reichweite ~400K) und North Brabant (Reichweite ~300K). Diese drei Regionen stellen den größten Teil der aktiven Zielgruppe.
Über Job hinaus überindexiert die Zielgruppe bei Indeed.com (3.12×), Rabobank (2.1×), Jumbo (supermarket) (1.83×) und WhatsApp (2.07×) im Vergleich zum Niederlande-Durchschnitt.
Verwandte Profile, Rankings und dieselbe Zielgruppe in anderen Märkten.
Die Zielgruppengröße ist die geschätzte Zahl der Menschen in Niederlande, die aktiv nach Job suchen. Affinität ist ein Überindexierungs-Verhältnis: 2,0× bedeutet, die Zielgruppe interessiert sich doppelt so wahrscheinlich für diese Marke oder dieses Merkmal wie der Landesdurchschnitt. Reichweite ist die geschätzte Zahl der Zielgruppenmitglieder in einer Region. Die Tabellen sind vom stärksten zum schwächsten Signal sortiert.
Dieses Zielgruppenprofil wird von Rascasse aus anonymisierten Suchverhaltens-Signalen in Niederlande erstellt. Zur Methodik siehe Methodik. Affinitätswerte sind Überindexierungs-Verhältnisse gegenüber dem Landesdurchschnitt (1,0 = Basis). Zielgruppengrößen sind Schätzungen, keine Messungen.
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