Rascasse Audience Intelligence

Job Zielgruppe in Deutschland

Ein Datenprofil der Menschen, die Job in Deutschland kaufen, verfolgen und schätzen — modelliert aus mehr als zwölf digitalen Signalquellen. Job hat eine geschätzte Zielgruppe von 10,892,673 Personen in Deutschland.

#158unter Topic in Deutschland#27in Business & Career

Der durchschnittliche Job-Fan in Deutschland ist 39.3 Jahre alt, eher weiblich, und lebt vor allem in Nordrhein-Westfalen.

Die Zielgruppe konzentriert sich auf Nordrhein-Westfalen, Bayern, Baden-Württemberg.

Zu den Top-Markenaffinitäten zählen Part-time, Employment website, Job interview, mit der stärksten Überindexierung bei Part-time (7.22× Landesdurchschnitt).

Demografisch ist die Job-Zielgruppe eher weiblich mit einem Durchschnittsalter von 39.3 Jahren und überindexiert bei Persönlichkeitsmerkmalen wie Career Orientation, Need for Security.

Im Vergleich zur Landes-Basis zeigt diese Zielgruppe markante Muster über 20 Markenaffinitäten und 16 von Rascasse erfasste Regionen.

Der typische Job-Fan in Deutschland ist eher weiblich, etwa 39.3 Jahre alt, mit ausgeprägten Career Orientation-Tendenzen und einer deutlichen Affinität zu Part-time.

Kategorie: Business & Career · Typ: Topic

Die Daten auf dieser Seite stammen aus dem Rascasse-Zielgruppenpanel und werden monatlich aus Such-, Social- und Browsing-Signalen aktualisiert. Stand: 2026-08-10.

Abschnitt 01

Auf einen Blick

Die Kennzahlen, die das Job-Profil in Deutschland charakterisieren.

Zielgruppengröße
10.9M
in Deutschland
Geschlecht
56.8%♀
43.2% männlich
Alter
39.3
Jahre im Schnitt
Landes-Rang
#273
Topic in Deutschland
Abb. 01

Suchinteresse · 12-Monats-Verlauf

-10%
ggü. Vorjahr
JanMarMayJulSepNov
Monatliche Suchanfragen · Quelle: Rascasse Audience Intelligence
Abschnitt 02

Demografie der Job-Fans

56.8% sind weiblich, 43.2% männlich, Durchschnittsalter 39.3.

Abb. 02

Geschlechterverteilung

56.8%
Weiblich
43.2%
Männlich
Demografische Verteilung der Job-Zielgruppe in Deutschland
MetrikWert
Weiblich56.8%
Männlich43.2%
Durchschnittsalter39.3
Geschätzte Zielgruppengröße10,892,673
Abb. 03

Altersverteilung

Ø 39.3
Jahre im Schnitt
Altersverteilung der Job-Zielgruppe in Deutschland
AltersgruppeAnteil%
16-1917%
20-2921%
30-3922%
40-4922%
50+18%
Abb. 04

Weltweite Verteilung

6.8%

der weltweiten Job-Zielgruppe entfallen auf Deutschland.

Weltweite Verteilung der Zielgruppe nach Land für Job
LandAnteil
United States20.8%
India8.2%
Germany6.8%
Abschnitt 03
Affinität (×) = um wie viel wahrscheinlicher ein Mitglied dieser Zielgruppe in einer Region lebt als im Durchschnitt von Deutschland. Beispiel: 2,0× bedeutet doppelt so konzentriert wie im Landesdurchschnitt.

Geografie

Wo die Job-Zielgruppe in Deutschland am stärksten ist.

Abb. 05

Top-Regionen nach Affinität

Job-Fans nach Region: Top-Regionen in Deutschland
#RegionReichweiteAffinität×
01Berlin~600K1.20×
02Hamburg~300K1.19×
03Hessen~1M1.18×
04Baden-Württemberg~1.5M1.17×
05Bayern~2M1.13×
06Bremen~100K1.13×
07Nordrhein-Westfalen~2.5M1.07×
08Schleswig-Holstein~400K1.03×
09Niedersachsen~1M1.02×
10Rheinland-Pfalz~500K0.96×
11Sachsen~500K0.92×
12Saarland~100K0.84×
13Brandenburg~300K0.82×
14Thüringen~200K0.82×
15Sachsen-Anhalt~200K0.81×
16Mecklenburg-Vorpommern~200K0.78×
Abb. 06

Affinität nach Region

Affinität nach Region — Job, Deutschland
0.78×1.00×1.20×
Abschnitt 04
Marken und Objekte, für die sich diese Zielgruppe überdurchschnittlich interessiert – im Vergleich zum Landesdurchschnitt.

Interessen & Affinitäten der Zielgruppe

Die stärksten Cross-Interessen der Job-Zielgruppe — Marken, Themen und Personen kombiniert.

Abb. 07

Top-Cross-Interessen, nach Affinität

Top-Markenaffinitäten (Überindexierung ggü. Landesdurchschnitt) der Job-Zielgruppe
#·InteresseKategorieAffinität×
01Kitchen gardenHome & Garden9.97×
02Part-timeBusiness & Career7.22×
03InternshipBusiness & Career5.13×
04LinkedInInternet & Social Media4.82×
05Job fairBusiness & Career4.35×
06Job interviewBusiness & Career4.07×
07Employment websiteBusiness & Career3.66×
08StepstoneBusiness & Career3.17×
09KitchenHome & Garden2.71×
10Indeed.comBusiness & Career2.23×
11VolunteeringPolitics & Society2.20×
12Efficient energy useTechnology & Electronics2.16×
13ImmoweltHome & Garden2.15×
14InnovationBusiness & Career2.05×
15TagesschauMovies & TV1.88×
16CommerzbankBusiness & Career1.88×
17Netto Marken-DiscountShopping1.85×
18TransfermarktSports1.80×
19Deutsche BahnCars & Mobility1.78×
20House musicMusic & Radio1.78×
Abschnitt 05
Die sechs Persönlichkeitsmerkmale, bei denen diese Zielgruppe am stärksten überindexiert (1,0 = Landesdurchschnitt).

Persönlichkeit der Job-Zielgruppe

Werte über 1,00× liegen über dem Landesdurchschnitt, Werte darunter entsprechend darunter.

Abb. 08

Abweichung vom Landesdurchschnitt

↑ Was heraussticht
Die stärksten Tendenzen
Top-Persönlichkeitsmerkmale der Job-Zielgruppe · Was heraussticht
MerkmalClusterAbweichungWert
Career OrientationPOWER2.12×
Need for SecurityCONSERVATISM1.59×
Quality AwarenessPREMIUM1.53×
0×1,00× Basis2×
↓ Eher nicht
Die schwächsten Tendenzen
Top-Persönlichkeitsmerkmale der Job-Zielgruppe · Eher nicht
MerkmalClusterAbweichungWert
Sports ActivityPOWER0.85×
CreativityOPEN0.88×
DIY MentalityTHRILL0.91×
0×1,00× Basis2×
Abschnitt 06

Häufige Fragen

01

Wie viele Fans hat Job in Deutschland?

Job hat eine geschätzte Zielgruppe von 10,892,673 Personen in Deutschland, konzentriert auf Nordrhein-Westfalen und Bayern.

02

Wie sind Geschlecht und Alter der Job-Fans verteilt?

56.8% der Job-Fans sind weiblich, 43.2% männlich, das Durchschnittsalter liegt bei 39.3 Jahren.

03

Welche Marken mögen Job-Fans am meisten?

Job-Fans zeigen die stärkste Markenaffinität zu Part-time (7.22×), Employment website (3.66×) und Job interview (4.07×) gegenüber dem Landesdurchschnitt.

04

Wo leben die Job-Fans in Deutschland?

Job-Fans in Deutschland konzentrieren sich vor allem auf Nordrhein-Westfalen (Reichweite ~2.5M), Bayern (Reichweite ~2M) und Baden-Württemberg (Reichweite ~1.5M). Diese drei Regionen stellen den größten Teil der aktiven Zielgruppe.

05

Welche anderen Marken mögen Job-Fans außerdem?

Über Job hinaus überindexiert die Zielgruppe bei Employment website (3.66×), Job interview (4.07×), Kitchen (2.71×) und Tagesschau (1.88×) im Vergleich zum Deutschland-Durchschnitt.

Anhang

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So lesen Sie diese Daten

Die Zielgruppengröße ist die geschätzte Zahl der Menschen in Deutschland, die aktiv nach Job suchen. Affinität ist ein Überindexierungs-Verhältnis: 2,0× bedeutet, die Zielgruppe interessiert sich doppelt so wahrscheinlich für diese Marke oder dieses Merkmal wie der Landesdurchschnitt. Reichweite ist die geschätzte Zahl der Zielgruppenmitglieder in einer Region. Die Tabellen sind vom stärksten zum schwächsten Signal sortiert.

Über dieses Zielgruppenprofil

Dieses Zielgruppenprofil wird von Rascasse aus anonymisierten Suchverhaltens-Signalen in Deutschland erstellt. Zur Methodik siehe Methodik. Affinitätswerte sind Überindexierungs-Verhältnisse gegenüber dem Landesdurchschnitt (1,0 = Basis). Zielgruppengrößen sind Schätzungen, keine Messungen.

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