Un profil de données des personnes qui achètent, suivent et apprécient Job hunting en Autriche — modélisé à partir de plus de douze sources de signaux numériques. Job hunting compte une audience estimée à 1,024,202 personnes en Autriche.
Le fan moyen de Job hunting en Autriche a 43.6 ans, est équilibré, et vit principalement en Vienna.
L'audience se concentre en Vienna, Lower Austria, Upper Austria.
Les principales affinités de marque incluent Job interview, Employment website, Billa (supermarket), avec la plus forte sur-indexation sur Job interview (10.45× la moyenne du pays).
Démographiquement, l'audience de Job hunting penche équilibré avec un âge moyen de 43.6 ans et sur-indexe sur des traits de personnalité comme Career Orientation, Family Orientation.
Par rapport à la référence nationale, cette audience montre des schémas distinctifs sur 20 affinités de marque et 5 régions suivies par Rascasse.
Le fan typique de Job hunting en Autriche est équilibré, d'environ 43.6 ans, avec de fortes tendances Career Orientation et une affinité marquée pour Job interview.
Les chiffres clés qui caractérisent le profil de Job hunting en Autriche.
51.5% sont des femmes, 48.5% des hommes, âge moyen 43.6.
| Métrique | Valeur |
|---|---|
| Femmes | 51.5% |
| Hommes | 48.5% |
| Âge moyen | 43.6 |
| Taille estimée de l'audience | 1,024,202 |
| Tranche d'âge | Part | % |
|---|---|---|
| 16-19 | 7% | |
| 20-29 | 19% | |
| 30-39 | 22% | |
| 40-49 | 26% | |
| 50+ | 27% |
de l'audience mondiale de Job hunting provient de Autriche.
| Pays | Part |
|---|---|
| United States | 19.5% |
| Germany | 7.9% |
| Japan | 7.0% |
Où l'audience de Job hunting en Autriche est la plus forte.
| # | Région | Portée | Affinité | × |
|---|---|---|---|---|
| 01 | Tyrol | ~70K | 1.06× | |
| 02 | Upper Austria | ~100K | 1.02× | |
| 03 | Lower Austria | ~100K | 1.01× | |
| 04 | Styria | ~100K | 0.98× | |
| 05 | Vienna | ~200K | 0.93× |
Les intérêts croisés les plus forts de l'audience de Job hunting — marques, thèmes et personnes réunis.
| # | · | Intérêt | Catégorie | Affinité | × |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Forex Online Trading | Business & Career | 10.54× | ||
| 02 | Job interview | Business & Career | 10.45× | ||
| 03 | Job fair | Business & Career | 8.24× | ||
| 04 | Employment website | Business & Career | 7.84× | ||
| 05 | Employment agency | Business & Career | 5.66× | ||
| 06 | Career development | Business & Career | 5.13× | ||
| 07 | Sustainable energy | Home & Garden | 3.12× | ||
| 08 | TripAdvisor | Travel & Leisure | 3.01× | ||
| 09 | Innovation | Business & Career | 2.62× | ||
| 10 | Renewable energy | Business & Career | 2.27× | ||
| 11 | Ryanair | Travel & Leisure | 2.20× | ||
| 12 | Lidl | Shopping | 2.05× | ||
| 13 | EBay | Shopping | 2.04× | ||
| 14 | Hornbach | Shopping | 1.83× | ||
| 15 | Austrian Airlines | Travel & Leisure | 1.80× | ||
| 16 | Cooking | Food & Beverages | 1.77× | ||
| 17 | Veganism | Food & Beverages | 1.71× | ||
| 18 | Coffee | Food & Beverages | 1.71× | ||
| 19 | Billa (supermarket) | Shopping | 1.69× | ||
| 20 | Home improvement | Home & Garden | 1.52× |
Les valeurs supérieures à 1,00× sont au-dessus de la moyenne nationale, celles inférieures en dessous.
| Trait | Cluster | Écart | Score |
|---|---|---|---|
| Career Orientation | POWER | 5.42× | |
| Family Orientation | CONSERVATISM | 2.49× | |
| Travelling | THRILL | 1.63× |
| Trait | Cluster | Écart | Score |
|---|---|---|---|
| Individualism | JOY | 0.81× | |
| Extroversion | THRILL | 0.87× | |
| Spirituality | BALANCE | 0.97× |
Job hunting compte une audience estimée à 1,024,202 personnes en Autriche, concentrée en Vienna et Lower Austria.
51.5% des fans de Job hunting sont des femmes, 48.5% des hommes, avec un âge moyen de 43.6 ans.
Les fans de Job hunting montrent la plus forte affinité de marque pour Job interview (10.45×), Employment website (7.84×) et Billa (supermarket) (1.69×) par rapport à la moyenne du pays.
Les fans de Job hunting en Autriche se concentrent principalement en Vienna (portée ~200K), Lower Austria (portée ~100K) et Upper Austria (portée ~100K). Ces trois régions représentent la plus grande part de l'audience active.
Au-delà de Job hunting, l'audience sur-indexe sur Employment website (7.84×), Billa (supermarket) (1.69×), Lidl (2.05×) et Job fair (8.24×) par rapport à la moyenne de Autriche.
Profils associés, classements et la même audience sur d'autres marchés.
La taille de l'audience est le nombre estimé de personnes en Autriche qui recherchent activement Job hunting. L'affinité est un ratio de sur-indexation : 2,0× signifie que l'audience a deux fois plus de chances de s'intéresser à cette marque ou à ce trait que la moyenne du pays. La portée est le nombre estimé de membres de l'audience dans une région. Les tableaux sont triés du signal le plus fort au plus faible.
Ce profil d'audience est généré par Rascasse à partir de signaux anonymisés de comportement de recherche en Autriche. Pour la méthodologie, voir méthodologie. Les valeurs d'affinité sont des ratios de sur-indexation par rapport à la moyenne du pays (1,0 = référence). Les tailles d'audience sont estimées, non mesurées.
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