Un profilo dei dati delle persone che acquistano, seguono e apprezzano Job interview in Stati Uniti — modellato da oltre dodici fonti di segnali digitali. Job interview ha un pubblico stimato di 13,746,143 persone in Stati Uniti.
Il fan medio di Job interview in Stati Uniti ha 40.1 anni, è in equilibrio, e vive principalmente in California.
Il pubblico si concentra in California, Texas, Florida.
Le principali affinità di marca includono Services marketing, Adecco, Employment website, con la massima sovra-indicizzazione su Services marketing (18.33× la media del paese).
Demograficamente, il pubblico di Job interview pende in equilibrio con un'età media di 40.1 anni e si sovra-indicizza su tratti di personalità come Career Orientation, Need for Security.
Rispetto al riferimento del paese, questo pubblico mostra schemi distintivi su 20 affinità di marca e 50 regioni monitorate da Rascasse.
Il fan tipico di Job interview in Stati Uniti è in equilibrio, di circa 40.1 anni, con forti tendenze verso Career Orientation e una notevole affinità per Services marketing.
I numeri chiave che caratterizzano il profilo di Job interview in Stati Uniti.
51.1% sono donne, 48.9% sono uomini, età media 40.1.
| Metrica | Valore |
|---|---|
| Donne | 51.1% |
| Uomini | 48.9% |
| Età media | 40.1 |
| Dimensione stimata del pubblico | 13,746,143 |
| Fascia d'età | Quota | % |
|---|---|---|
| 16-19 | 21% | |
| 20-29 | 17% | |
| 30-39 | 17% | |
| 40-49 | 19% | |
| 50+ | 26% |
Dove il pubblico di Job interview in Stati Uniti è più forte.
| # | Regione | Copertura | Affinità | × |
|---|---|---|---|---|
| 01 | Arkansas | ~100K | 1.27× | |
| 02 | New York | ~1M | 1.25× | |
| 03 | Indiana | ~300K | 1.24× | |
| 04 | Georgia | ~500K | 1.23× | |
| 05 | Texas | ~1.5M | 1.19× | |
| 06 | Maryland | ~300K | 1.15× | |
| 07 | California | ~1.5M | 1.13× | |
| 08 | Massachusetts | ~300K | 1.13× | |
| 09 | Nebraska | ~80K | 1.13× | |
| 10 | Virginia | ~400K | 1.12× | |
| 11 | Illinois | ~500K | 1.10× | |
| 12 | Utah | ~100K | 1.10× | |
| 13 | North Carolina | ~400K | 1.08× | |
| 14 | Alabama | ~200K | 1.08× | |
| 15 | Mississippi | ~100K | 1.08× | |
| 16 | Hawaii | ~60K | 1.08× | |
| 17 | Florida | ~1M | 1.07× | |
| 18 | Missouri | ~200K | 1.06× | |
| 19 | North Dakota | ~30K | 1.05× | |
| 20 | Pennsylvania | ~500K | 1.03× | |
| 21 | Washington | ~300K | 1.03× | |
| 22 | Washington, District of Columbia | ~40K | 1.03× | |
| 23 | New Jersey | ~400K | 1.02× | |
| 24 | Nevada | ~100K | 1.02× | |
| 25 | Kansas | ~100K | 1.01× | |
| 26 | Wisconsin | ~200K | 0.99× | |
| 27 | Louisiana | ~200K | 0.99× | |
| 28 | Ohio | ~400K | 0.98× | |
| 29 | Minnesota | ~200K | 0.98× | |
| 30 | Kentucky | ~200K | 0.98× | |
| 31 | New Mexico | ~70K | 0.98× | |
| 32 | South Dakota | ~30K | 0.98× | |
| 33 | Iowa | ~100K | 0.97× | |
| 34 | Delaware | ~40K | 0.97× | |
| 35 | Alaska | ~30K | 0.97× | |
| 36 | Michigan | ~300K | 0.95× | |
| 37 | Arizona | ~300K | 0.95× | |
| 38 | South Carolina | ~200K | 0.95× | |
| 39 | Oregon | ~100K | 0.95× | |
| 40 | Oklahoma | ~100K | 0.95× | |
| 41 | Idaho | ~70K | 0.95× | |
| 42 | Rhode Island | ~40K | 0.95× | |
| 43 | Connecticut | ~100K | 0.94× | |
| 44 | Vermont | ~20K | 0.94× | |
| 45 | Tennessee | ~300K | 0.92× | |
| 46 | Montana | ~40K | 0.92× | |
| 47 | West Virginia | ~60K | 0.89× | |
| 48 | New Hampshire | ~50K | 0.89× | |
| 49 | Maine | ~40K | 0.89× | |
| 50 | Colorado | ~200K | 0.87× |
Gli interessi incrociati più forti del pubblico di Job interview — marchi, temi e persone insieme.
| # | · | Interesse | Categoria | Affinità | × |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Adecco | Business & Career | 56.67× | ||
| 02 | Monster.com | Business & Career | 21.03× | ||
| 03 | Services marketing | Business & Career | 18.33× | ||
| 04 | SEEK | Business & Career | 17.34× | ||
| 05 | Application for employment | Business & Career | 13.54× | ||
| 06 | Glassdoor | Business & Career | 13.13× | ||
| 07 | Temporary work | Business & Career | 11.77× | ||
| 08 | Entry-level job | Business & Career | 11.63× | ||
| 09 | Employment website | Business & Career | 11.27× | ||
| 10 | Employment agency | Business & Career | 9.95× | ||
| 11 | Brazil (1985 film) | Movies & TV | 9.13× | ||
| 12 | Training and development | Business & Career | 6.78× | ||
| 13 | Job fair | Business & Career | 6.61× | ||
| 14 | Part-time | Business & Career | 6.53× | ||
| 15 | Career development | Business & Career | 6.14× | ||
| 16 | Job hunting | Business & Career | 4.89× | ||
| 17 | Professional development | Business & Career | 4.70× | ||
| 18 | Indeed.com | Business & Career | 4.46× | ||
| 19 | Job | Business & Career | 2.88× | ||
| 20 | Internet & Social Media | 2.39× |
I valori sopra 1,00× sono sopra la media del paese, quelli sotto 1,00× al di sotto.
| Tratto | Cluster | Scostamento | Punteggio |
|---|---|---|---|
| Career Orientation | POWER | 2.81× | |
| Need for Security | CONSERVATISM | 1.62× | |
| Risk Appetite | THRILL | 1.54× |
| Tratto | Cluster | Scostamento | Punteggio |
|---|---|---|---|
| Creativity | OPEN | 0.98× | |
| Extroversion | THRILL | 0.99× | |
| Price Sensitivity | PREMIUM | 1.01× |
Job interview ha un pubblico stimato di 13,746,143 persone in Stati Uniti, concentrato in California e Texas.
51.1% dei fan di Job interview sono donne, 48.9% sono uomini, con un'età media di 40.1 anni.
I fan di Job interview mostrano la massima affinità di marca per Services marketing (18.33×), Adecco (56.67×) e Employment website (11.27×) rispetto alla media del paese.
I fan di Job interview in Stati Uniti si concentrano principalmente in California (copertura ~1.5M), Texas (copertura ~1.5M) e Florida (copertura ~1M). Queste tre regioni rappresentano la quota maggiore del pubblico attivo.
Oltre a Job interview stesso, il pubblico sovra-indicizza su Adecco (56.67×), Employment website (11.27×), Entry-level job (11.63×) e Indeed.com (4.46×) rispetto alla media di Stati Uniti.
Profili correlati, classifiche e lo stesso pubblico in altri mercati.
La dimensione del pubblico è il numero stimato di persone in Stati Uniti che cercano attivamente Job interview. L'affinità è un rapporto di sovra-indicizzazione: 2,0× significa che il pubblico ha il doppio delle probabilità di interagire con quel marchio o tratto rispetto alla media del paese. La copertura è il numero stimato di membri del pubblico in una regione. Le tabelle delle regioni e delle affinità di marca sono ordinate dal segnale più forte al più debole.
Questo profilo del pubblico è generato da Rascasse a partire da segnali anonimi di comportamento di ricerca in Stati Uniti. Per la metodologia consulta metodologia. I valori di affinità sono rapporti di sovra-indicizzazione rispetto alla media del paese (1,0 = riferimento). Le dimensioni del pubblico sono stimate, non misurate.
Dai marchi globali di massa ai segmenti locali di nicchia — esplora l'intera libreria e i livelli di intelligence inclusi.