Un profilo dei dati delle persone che acquistano, seguono e apprezzano Job hunting in Austria — modellato da oltre dodici fonti di segnali digitali. Job hunting ha un pubblico stimato di 1,024,202 persone in Austria.
Il fan medio di Job hunting in Austria ha 43.6 anni, è in equilibrio, e vive principalmente in Vienna.
Il pubblico si concentra in Vienna, Lower Austria, Upper Austria.
Le principali affinità di marca includono Job interview, Employment website, Billa (supermarket), con la massima sovra-indicizzazione su Job interview (10.45× la media del paese).
Demograficamente, il pubblico di Job hunting pende in equilibrio con un'età media di 43.6 anni e si sovra-indicizza su tratti di personalità come Career Orientation, Family Orientation.
Rispetto al riferimento del paese, questo pubblico mostra schemi distintivi su 20 affinità di marca e 5 regioni monitorate da Rascasse.
Il fan tipico di Job hunting in Austria è in equilibrio, di circa 43.6 anni, con forti tendenze verso Career Orientation e una notevole affinità per Job interview.
I numeri chiave che caratterizzano il profilo di Job hunting in Austria.
51.5% sono donne, 48.5% sono uomini, età media 43.6.
| Metrica | Valore |
|---|---|
| Donne | 51.5% |
| Uomini | 48.5% |
| Età media | 43.6 |
| Dimensione stimata del pubblico | 1,024,202 |
| Fascia d'età | Quota | % |
|---|---|---|
| 16-19 | 7% | |
| 20-29 | 19% | |
| 30-39 | 22% | |
| 40-49 | 26% | |
| 50+ | 27% |
del pubblico mondiale di Job hunting proviene da Austria.
| Paese | Quota |
|---|---|
| United States | 19.5% |
| Germany | 7.9% |
| Japan | 7.0% |
Dove il pubblico di Job hunting in Austria è più forte.
| # | Regione | Copertura | Affinità | × |
|---|---|---|---|---|
| 01 | Tyrol | ~70K | 1.06× | |
| 02 | Upper Austria | ~100K | 1.02× | |
| 03 | Lower Austria | ~100K | 1.01× | |
| 04 | Styria | ~100K | 0.98× | |
| 05 | Vienna | ~200K | 0.93× |
Gli interessi incrociati più forti del pubblico di Job hunting — marchi, temi e persone insieme.
| # | · | Interesse | Categoria | Affinità | × |
|---|---|---|---|---|---|
| 01 | Forex Online Trading | Business & Career | 10.54× | ||
| 02 | Job interview | Business & Career | 10.45× | ||
| 03 | Job fair | Business & Career | 8.24× | ||
| 04 | Employment website | Business & Career | 7.84× | ||
| 05 | Employment agency | Business & Career | 5.66× | ||
| 06 | Career development | Business & Career | 5.13× | ||
| 07 | Sustainable energy | Home & Garden | 3.12× | ||
| 08 | TripAdvisor | Travel & Leisure | 3.01× | ||
| 09 | Innovation | Business & Career | 2.62× | ||
| 10 | Renewable energy | Business & Career | 2.27× | ||
| 11 | Ryanair | Travel & Leisure | 2.20× | ||
| 12 | Lidl | Shopping | 2.05× | ||
| 13 | EBay | Shopping | 2.04× | ||
| 14 | Hornbach | Shopping | 1.83× | ||
| 15 | Austrian Airlines | Travel & Leisure | 1.80× | ||
| 16 | Cooking | Food & Beverages | 1.77× | ||
| 17 | Veganism | Food & Beverages | 1.71× | ||
| 18 | Coffee | Food & Beverages | 1.71× | ||
| 19 | Billa (supermarket) | Shopping | 1.69× | ||
| 20 | Home improvement | Home & Garden | 1.52× |
I valori sopra 1,00× sono sopra la media del paese, quelli sotto 1,00× al di sotto.
| Tratto | Cluster | Scostamento | Punteggio |
|---|---|---|---|
| Career Orientation | POWER | 5.42× | |
| Family Orientation | CONSERVATISM | 2.49× | |
| Travelling | THRILL | 1.63× |
| Tratto | Cluster | Scostamento | Punteggio |
|---|---|---|---|
| Individualism | JOY | 0.81× | |
| Extroversion | THRILL | 0.87× | |
| Spirituality | BALANCE | 0.97× |
Job hunting ha un pubblico stimato di 1,024,202 persone in Austria, concentrato in Vienna e Lower Austria.
51.5% dei fan di Job hunting sono donne, 48.5% sono uomini, con un'età media di 43.6 anni.
I fan di Job hunting mostrano la massima affinità di marca per Job interview (10.45×), Employment website (7.84×) e Billa (supermarket) (1.69×) rispetto alla media del paese.
I fan di Job hunting in Austria si concentrano principalmente in Vienna (copertura ~200K), Lower Austria (copertura ~100K) e Upper Austria (copertura ~100K). Queste tre regioni rappresentano la quota maggiore del pubblico attivo.
Oltre a Job hunting stesso, il pubblico sovra-indicizza su Employment website (7.84×), Billa (supermarket) (1.69×), Lidl (2.05×) e Job fair (8.24×) rispetto alla media di Austria.
Profili correlati, classifiche e lo stesso pubblico in altri mercati.
La dimensione del pubblico è il numero stimato di persone in Austria che cercano attivamente Job hunting. L'affinità è un rapporto di sovra-indicizzazione: 2,0× significa che il pubblico ha il doppio delle probabilità di interagire con quel marchio o tratto rispetto alla media del paese. La copertura è il numero stimato di membri del pubblico in una regione. Le tabelle delle regioni e delle affinità di marca sono ordinate dal segnale più forte al più debole.
Questo profilo del pubblico è generato da Rascasse a partire da segnali anonimi di comportamento di ricerca in Austria. Per la metodologia consulta metodologia. I valori di affinità sono rapporti di sovra-indicizzazione rispetto alla media del paese (1,0 = riferimento). Le dimensioni del pubblico sono stimate, non misurate.
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