Rascasse Audience Intelligence

Employment agency-doelgroep in Duitsland

Een dataprofiel van de mensen die Employment agency in Duitsland kopen, volgen en waarderen — gemodelleerd uit meer dan twaalf digitale signaalbronnen. Employment agency heeft een geschatte doelgroep van 5,241,639 personen in Duitsland.

#30onder touchpoints in Duitsland
#123in Business & carrière

De gemiddelde Employment agency-fan in Duitsland is 42.3 jaar oud, in balans, en woont vooral in Nordrhein-Westfalen.

De doelgroep is geconcentreerd in Nordrhein-Westfalen, Bayern, Niedersachsen.

Tot de belangrijkste merkaffiniteiten behoren Entry-level job, Career development, Employment website, met de sterkste overindexering op Entry-level job (58.73× het landelijk gemiddelde).

Demografisch is de Employment agency-doelgroep in balans, met een gemiddelde leeftijd van 42.3 jaar, en scoort zij bovengemiddeld op persoonlijkheidskenmerken als Career Orientation, Individualism.

Vergeleken met de landelijke basislijn vertoont deze doelgroep onderscheidende patronen over 20 merkaffiniteiten en 16 regio's die Rascasse volgt.

De typische Employment agency-fan in Duitsland is in balans, ongeveer 42.3 jaar oud, met uitgesproken Career Orientation-tendensen en een duidelijke affiniteit met Entry-level job.

Categorie: Business & carrière · Type: touchpoints

De data op deze pagina komt uit het Rascasse-doelgroeppanel en wordt maandelijks bijgewerkt op basis van zoek-, social- en browsingsignalen. Stand: 2026-08-12.

Sectie 01

In het kort

De kerncijfers die het Employment agency-profiel in Duitsland kenmerken.

Doelgroepgrootte
5.2M
in Duitsland
Geslacht
49.2%♀
50.8% man
Leeftijd
42.3
jaar gemiddeld
Positie in land
#988
touchpoints in Duitsland
Afb. 01

Zoekinteresse · 12-maands trend

-9%
t.o.v. vorig jaar
JanMarMayJulSepNov
Maandelijkse zoekopdrachten · Bron: Rascasse Audience Intelligence
Sectie 02

Demografie van Employment agency-fans

49.2% is vrouw, 50.8% is man, gemiddelde leeftijd 42.3.

Afb. 02

Verdeling naar geslacht

49.2%
Vrouw
50.8%
Man
Demografische verdeling van de Employment agency-doelgroep in Duitsland
KengetalWaarde
Vrouw49.2%
Man50.8%
Gemiddelde leeftijd42.3
Geschatte doelgroepgrootte5,241,639
Afb. 03

Leeftijdsverdeling

Ø 42.3
jaar gemiddeld
Leeftijdsverdeling van de Employment agency-doelgroep in Duitsland
LeeftijdsgroepAandeel%
16-1912%
20-2917%
30-3922%
40-4925%
50+24%
Afb. 04

Wereldwijde verdeling

8.5%

van de wereldwijde Employment agency-doelgroep bevindt zich in Duitsland.

Wereldwijde verdeling van de doelgroep per land voor Employment agency
LandAandeel
United States18.1%
Germany8.5%
India6.1%
Sectie 03
Affiniteit (×) = hoeveel waarschijnlijker het is dat iemand uit deze doelgroep in een regio woont dan het gemiddelde in Duitsland. Voorbeeld: 2,0× betekent twee keer zo geconcentreerd als de landelijke basislijn.

Geografie

Waar de Employment agency-doelgroep in Duitsland het sterkst is.

Afb. 05

Topregio's naar affiniteit

Employment agency-fans per regio: topregio's in Duitsland
#RegioBereikAffiniteit×
01Niedersachsen~800K1.67×
02Brandenburg~200K1.45×
03Berlin~300K1.33×
04Rheinland-Pfalz~300K1.22×
05Nordrhein-Westfalen~1.5M1.19×
06Sachsen-Anhalt~100K1.10×
07Hamburg~100K1.06×
08Bayern~900K1.03×
09Sachsen~300K1.03×
10Hessen~400K0.97×
11Bremen~40K0.94×
12Thüringen~100K0.92×
13Schleswig-Holstein~200K0.91×
14Saarland~60K0.91×
15Mecklenburg-Vorpommern~90K0.90×
16Baden-Württemberg~600K0.89×
Afb. 06

Affiniteit per regio

Affiniteit per regio — Employment agency, Duitsland
0.89×1.00×1.67×
Sectie 04
Merken en datapunten waarop deze doelgroep bovengemiddeld scoort, vergeleken met het landelijk gemiddelde.

Interesses & affiniteiten van de doelgroep

De sterkste cross-interesses van de Employment agency-doelgroep — merken, thema's en personen samen.

Afb. 07

Belangrijkste cross-interesses, gerangschikt op affiniteit

Belangrijkste merkaffiniteiten (overindex t.o.v. het landelijk gemiddelde) van de Employment agency-doelgroep
#·InteresseCategorieAffiniteit×
01Naukri.comBusiness & Career138.96×
02Entry-level jobBusiness & Career58.73×
03Cover letterBusiness & Career53.55×
04AdeccoBusiness & Career49.87×
05HauptschuleKids & Family46.09×
06Career counselingBusiness & Career45.91×
07Employee engagementBusiness & Career24.24×
08DrugstoreBeauty & Wellness22.92×
09Career developmentBusiness & Career21.68×
10Application for employmentBusiness & Career15.30×
11Job fairBusiness & Career13.36×
12Employment websiteBusiness & Career12.08×
13Job interviewBusiness & Career11.27×
14KununuBusiness & Career10.80×
15Vocational educationBusiness & Career8.44×
16Indeed.comBusiness & Career6.95×
17Bundesagentur für ArbeitPolitics & Society6.78×
18Job huntingBusiness & Career6.57×
19ClaudeTechnology & Electronics4.43×
20CareerBusiness & Career4.15×
Sectie 05
De zes persoonlijkheidskenmerken waarop deze doelgroep het sterkst bovengemiddeld scoort (1,0 = landelijk gemiddelde).

Persoonlijkheid van de Employment agency-doelgroep

Waarden boven 1,00× liggen boven het landelijk gemiddelde, waarden onder 1,00× eronder.

Afb. 08

Afwijking van het landelijk gemiddelde

↑ Wat opvalt
De sterkste tendensen
Belangrijkste persoonlijkheidskenmerken waarop de Employment agency-doelgroep bovengemiddeld scoort · Wat opvalt
KenmerkClusterAfwijkingScore
Career OrientationPOWER10.95×
IndividualismJOY2.28×
Community OrientationOPEN1.69×
0×1,00× basislijn2×
↓ Eerder niet
De zwakste tendensen
Belangrijkste persoonlijkheidskenmerken waarop de Employment agency-doelgroep bovengemiddeld scoort · Eerder niet
KenmerkClusterAfwijkingScore
DIY MentalityTHRILL0.65×
Quality AwarenessPREMIUM0.66×
CreativityOPEN0.73×
0×1,00× basislijn2×
Sectie 06

Veelgestelde vragen

01

Hoeveel fans heeft Employment agency in Duitsland?

Employment agency heeft een geschatte doelgroep van 5,241,639 personen in Duitsland, geconcentreerd in Nordrhein-Westfalen en Bayern.

02

Hoe zijn geslacht en leeftijd van Employment agency-fans verdeeld?

49.2% van de Employment agency-fans is vrouw, 50.8% is man, met een gemiddelde leeftijd van 42.3 jaar.

03

Welke merken spreken Employment agency-fans het meest aan?

Employment agency-fans tonen de sterkste merkaffiniteit voor Entry-level job (58.73×), Career development (21.68×) en Employment website (12.08×) ten opzichte van het landelijk gemiddelde.

04

Waar wonen Employment agency-fans in Duitsland?

Employment agency-fans in Duitsland zijn het sterkst geconcentreerd in Nordrhein-Westfalen (bereik ~1.5M), Bayern (bereik ~900K) en Niedersachsen (bereik ~800K). Deze drie regio's vormen samen het grootste deel van de actieve doelgroep.

05

Welke andere merken spreken Employment agency-fans daarnaast aan?

Naast Employment agency zelf scoort de doelgroep bovengemiddeld op Career development (21.68×), Employment website (12.08×), Application for employment (15.3×) en Career counseling (45.91×) vergeleken met het gemiddelde in Duitsland.

Bijlage

Meer doelgroepen ontdekken

Verwante profielen, ranglijsten en dezelfde doelgroep in andere markten.

Meer Business & carrière-doelgroepen in Duitsland

Bekijk Employment agency-doelgroepen in andere landen

Hoe u deze data leest

De doelgroepgrootte is het geschatte aantal mensen in Duitsland dat actief naar Employment agency zoekt. Affiniteit is een overindexratio: 2,0× betekent dat de doelgroep twee keer zo waarschijnlijk met dat merk of kenmerk in aanraking komt als het landelijk gemiddelde. Bereik is het geschatte aantal doelgroepleden in een regio. De tabellen met regio's en merkaffiniteiten zijn gesorteerd van sterkste naar zwakste signaal.

Over dit doelgroepprofiel

Dit doelgroepprofiel is door Rascasse samengesteld uit geanonimiseerde zoekgedragsignalen in Duitsland. Zie voor de aanpak de methodologie. Affiniteitswaarden zijn overindexratio's ten opzichte van het landelijk gemiddelde (1,0 = basislijn). Doelgroepgroottes zijn schattingen, geen metingen.

Schaal & dekking
500.000+ kant-en-klare doelgroepen in 200+ landen

Van wereldwijde massamerken tot lokale nichesegmenten — verken de volledige bibliotheek en zie welke intelligencelagen inbegrepen zijn.

Prijzen bekijken →